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东莞久联电子厂

来源:中国工作网 时间:2018-09-24 10:31 作者:免费人才网 浏览量:

久 联 电 子 厂 
一、企业简介
东莞久联电子厂主要经营产品为计算机周边、工业、消费性市场之线材加工产品、电子产品, 主要以产品以外销为主,在美国、大陆、台湾拥有公司与工厂。
公司经营理念为 <以人为本、成果共享>,并尊重知识、尊重人才、尊重个人价值与创造力,注重培训以提高员工的整体能力,以达成员工与公司共同成长发展。
二、成立背景:
1982年美国成立美国久联企业,美国主要为业务开发、客户服务
1982年台北成立,主要为业务、采购
1982年成立台湾台中分公司,主要为财务、其它相关关系事业的管理
1988年台湾南投埔里成立生产工厂
1989年实英公司关系企业于广东省厚街镇溪头管理区设厂
1996年于广东省厚街镇双岗管理区设东莞久联电子厂设厂
1999年取得法国BV ISO9001证书
2002年公司广东省东莞市环保署评鉴其生产环境为轻工业,生产时不会产生废水、废气、噪音等法规要求,生产环境完全符合地方与国家的环保法规
2004年生产产品为环保生产区,完全符合亚洲、欧美各国产品环保法律法规的要求
2011年台湾南投埔里生产工厂增加产品项目: 健康醋、有机香皂,主要销售地点为欧美国家
2013年通过ISO14001:2004 环境管理体系认证
三、公司福利:
1) 免费提供宿舍,有独立阳台和卫生间
2) 免费提供伙食,伙食菜色、卫生安全由员工代表共通把关及开立菜单
3) 生产环境是环保生产区并享有中央空调开放
4) 多种形式的培训和充足的上升空间
5) 正式员工享有生日礼金、进口食品
6) 每月最少加餐一次,节日另有加餐及礼品
7) 公司定期举办全体娱乐活动
8) 工厂有健全的培训机制,每月固定安排各种技能培训并安排外出学习,保证员工的成长.
9) 有提案改善制度,高达2000元的提案改善奖励金
10) 过年前后皆未请假并准时回厂上班奖励金800元
11) 过年前有请假但准时回厂上班奖励金300元
12) 公司设有绩效奖金激励制度
13) 优秀员工设有奖励金
四、薪资介绍:
1. 普工每月薪资约2000元~6000元(含加班费) ,试用期依个人表现最长不会超过三个月(薪资结构=基本工资+岗位津贴+全勤奖金+绩效奖金+年资奖金)
2. 加班费:平日13.1元/H、假日17.4元/H
3. 内部晋升管道透明
4. 设有年资奖金每年 60元(满一年)
五、公司联络方式: 
广东省东莞市厚街镇双岗管理区上环村北溪路16号
电话:0769-83081118轉 835 人事刘小姐
请求职者通过智通人才网招聘系统应聘本公司的职位,或者通过本公司在智通人才网上留下的联系方式与本公司联系,本公司不会用手机或者小灵通的方式联系求职者,也不会在本公司所在地以外地点对求职者进行面试,请悉知。

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